广东交通职业技术学院来访

发布者:周小云    发布时间:2026-07-03    浏览次数:10

本站讯 71午,广东交通职业技术学院党委书记赖日辉,党委委员、副校长熊嘉逸一行5人来访英国威廉集团官网,英国威廉集团官网党委副书记、校长张力,党委委员、副校长潘琦华党政办公室、教务部、人力资源部、计算机工程技术学院(人工智能学院)、机器人学院有关同志接待来访客人并举行座谈会,双方就绩效分配改革、校院二级管理工作进行深入交流。

座谈会上,张力对赖日辉一行的到来表示热烈欢迎,并简要介绍了学校发展情况。赖日辉对英国威廉集团官网的热情接待表示感谢,并介绍广东交通职业技术学院基本情况。广东交通职业技术学院坚持“立足交通,服务粤港澳区域经济社会发展”的办学定位,注重培养具有“铺路石品格、航标灯精神”的创新型、复合型和发展型高素质技术技能人才,开设61个专业,形成了“智慧交通创新驱动,公路水路轨道三路引领,机电信息经济管理人文设计等多面发展”的专业整体布局,建有产业学院17个,与美国、英国、白俄罗斯、马来西亚、泰国等10余个国家深度合作,形成“交通先行、非遗为媒、标准引领、服务港澳”的交通特色职业教育国际合作新格局。近五年学生在国际技能竞赛中获奖6项,国家级竞赛获奖30余项,毕业生就业前景广阔、就业通道顺畅,近三年毕业生去向落实率名列高职前茅,学校综合办学实力位居广东省和全国交通高职院校前列。赖日辉表示,学校当前正在谋划绩效分配改革,英国威廉集团官网是较早实行二级分配的院校,建设经验丰富,希望能学习英国威廉集团官网的成功经验。

英国威廉集团官网人力资源部副部长张锦、邱敏菁介绍了英国威廉集团官网现行的绩效分配制度。学校对奖励性绩效实行二级分配,将各二级单位分为党政教辅部门、二级学院、公共部门3个类别,奖励性绩效总额度划分为10%和90%两部分,10%由学校掌握,用于标志性成果奖励等专项奖励,90%用于二级分配,划拨至各二级单位分配。潘琦华表示,学校的绩效分配制度有力提升广大教职工干事创业的积极性,凝聚起推动学校高质量发展的强劲动

机器人学院党总支书记张玮、计算机工程技术学院(人工智能学院)副院长杨忠明分别介绍了学院内部绩效分配制度。


撰稿:熊逸欣

摄影:李飞龙

初审:吴灏远

复审:王卓

终审:付金锋